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COORDENADOR DE CONTROLADORIA E FINANCEIRO

Descrição da vaga

Buscamos um(a) profissional com visão estratégica e forte capacidade analítica para liderar as operações de controladoria e finanças, garantindo segurança nas informações, eficiência dos processos e suporte qualificado para tomada de decisão da gestão.

A posição terá atuação próxima à diretoria, sendo responsável por estruturar controles, acompanhar indicadores e promover melhorias contínuas nas rotinas financeiras e administrativas da empresa.

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar as rotinas de controladoria, financeiro, custos, fiscal e contábil;
  • Garantir a confiabilidade das informações financeiras e gerenciais da companhia;
  • Monitorar resultados, margens, rentabilidade e indicadores de desempenho do negócio;
  • Realizar análises financeiras e apoiar decisões estratégicas da gestão;
  • Acompanhar o fluxo de caixa e assegurar a eficiência das operações de contas a pagar e receber;
  • Supervisionar processos de fechamento mensal e validação de demonstrativos;
  • Atuar em conjunto com parceiros e assessorias externas nas demandas contábeis, fiscais e jurídicas;
  • Mapear oportunidades de melhoria, propondo novos controles, fluxos e padronizações;
  • Desenvolver relatórios gerenciais e indicadores para acompanhamento de performance;
  • Liderar equipe e garantir alinhamento das entregas da área.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins;
  • Experiência sólida em controladoria, gestão financeira e liderança de equipes;
  • Vivência com análise de custos, indicadores financeiros e acompanhamento orçamentário;
  • Conhecimento em processos contábeis, fiscais e fechamento financeiro;
  • Excel avançado e domínio de ferramentas de análise de dados;
  • Experiência com ERP e sistemas integrados de gestão.
  • Competências desejadas
  • Perfil analítico e visão ampla de negócio;
  • Capacidade de organização e gestão de prioridades;
  • Autonomia, senso de responsabilidade e postura proativa;
  • Boa comunicação e facilidade de interação entre áreas;
  • Capacidade de atuar em ambientes dinâmicos e em constante evolução.

Diferenciais

  • Experiência em empresas em fase de crescimento ou estruturação;
  • Participação em implantação de processos e controles internos;
  • Conhecimento em formação de preço, margem de contribuição e viabilidade financeira;
  • Familiaridade com ferramentas de BI e indicadores gerenciais.

Informações adicionais

Trabalho Presencial em Itajaí.


O que a empresa oferece

Ambiente colaborativo e com abertura para novas ideias;

Participação ativa nas decisões estratégicas do negócio;

Espaço para desenvolvimento, autonomia e protagonismo;

Oportunidade de contribuir diretamente para a evolução da área financeira e controladoria.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de currículos
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a t Liderança de área
  5. Etapa 5: Contratação